Nuestra forma de trabajar
En Compás Co. ofrecemos tres modalidades de trabajo, adaptadas al tipo de desafío, contexto y objetivos de cada cliente: programas de entrenamiento, talleres y procesos de consultoría.
Ser +
Procesos de entrenamiento de entre 3 y 9 meses para desarrollar hábitos conversacionales, emocionales e interpretativos que se traduzcan en mejores resultados en ventas, gestión y coordinación del trabajo.
Combina talleres grupales, mentorías individuales, seguimiento de compromisos y revisión de indicadores semanales. Presencial, videoconferencia o mixto.
Ser + Líderes Comerciales
Para líderes y equipos comerciales que quieren generar resultados de venta de manera sostenida.
Ser + Oferta
Para ejecutivos y profesionales independientes que quieren fortalecer su propuesta de valor y sus conversaciones comerciales.
Ser + Equipo
Para equipos que quieren fortalecer su coordinación y desarrollar mejores prácticas para cumplir compromisos.
Ser + Managers
Para managers que quieren fortalecer su liderazgo cotidiano y sostener mejores prácticas de gestión.
Ser + Líderes
Para líderes que quieren desarrollar conversaciones más efectivas y fortalecer su carácter de liderazgo.
Ser + Empresa
Para organizaciones que quieren instalar nuevas prácticas de gestión y coordinación a escala.
Talleres
Intervenciones de entre 1 hora y 2 días para trabajar un tema específico, abrir una jornada o instalar un lenguaje común. Se diseñan a medida y pueden ser presenciales o por videoconferencia.
Consultoría
Acompañamiento a medida para organizaciones, líderes o equipos que requieren una intervención personalizada. Trabajamos para comprender el desafío e instalar nuevas formas de trabajar.
Consultoría organizacional
Para empresas que quieren fortalecer sus formas de coordinación, gestión y cultura de trabajo.
Acompañamiento ejecutivo
Para líderes que quieren desarrollar capacidades específicas de liderazgo, gestión o desarrollo comercial.
Diseño de procesos
Para organizaciones que quieren instalar nuevas prácticas de gestión, seguimiento y coordinación del trabajo.